Een kwart van de startende leerkrachten verlaat het onderwijs binnen vijf jaar. Met Samen Sterk van Start krijgen starters een jaar lang intensieve begeleiding van een ervaren mentor. Zo versterk je niet alleen het werkplezier en de ontwikkeling van beginnende collega’s, maar draag je ook bij aan onderzoek naar effectieve begeleiding en behoud van leraren.
In dit traject koppelen we startende leerkrachten aan speciaal opgeleide mentoren. Zij voeren begeleidingsgesprekken, observeren in de klas en bieden ondersteuning bij dagelijkse uitdagingen in het onderwijs. De aanpak helpt starters steviger te worden in hun rol en verlaagt de ervaren werkdruk.
Scholen in Almere, Amsterdam, Rotterdam, Den Haag of Utrecht kunnen deelnemen wanneer zij in schooljaar 2026-2027 minimaal één startende leerkracht verwachten.
Samen Sterk van Start is onderdeel van het LerarenLab binnen Ontwikkelkracht, waarin onderwijsprofessionals en onderzoekers samenwerken aan oplossingen voor het lerarentekort.